Perilaku Keuangan, Sumber Daya Manusia, Operasional, Pemasaran, dan Kebijakan Pemerintah terhadap Kinerja UMKM di Kabupaten Magetan (Studi Kasus pada UMKM di Kabupaten Magetan)

Behavior, Human Resources, Operations, Marketing and Government Policy on the Performance of MSMEs in Magetan Regency (Case Study of MSMEs in Magetan Regency)

Agus Suyanto, Perilaku Keuangan, Sumber Daya Manusia, Operasional, Pemasaran, dan Kebijakan Pemerintah terhadap Kinerja UMKM di Kabupaten Magetan (Studi Kasus pada UMKM di Kabupaten Magetan)  Tesis, Magetan, Fakultas Ekonomika dan Bisnis, 2024.

Kajian utama dalam penelian ini membahas mengenai kinerja UMKM di Kabupaten Magetan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh perilaku keuangan, sumber daya manusia, operasional, pemasaran, dan kebijakan pemerintah terhadap kinerja UMKM di Kabupaten Magetan. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif dengan pendekatan asosiatif, dengan subjek penelitian ini adalah pelaku UMKM di Kabupaten Magetan. Populasi yang digunakan 147.991 UMKM, sampel dalam penelitian ini sebanyak 135 UMKM yang ditentukan menggunakan teknik multivariate. Teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner dengan jumlah 34 pernyataan. Skala pengukuran dalam penelitian ini menggunakan skala likert. Teknik analisis data  menggunakan analisis regresi linier berganda dengan bantuan aplikasi SPSS 23. Berdasarkan hasil penelitian menunjukan bahwa variabel perilaku keuangan tidak berpengaruh positif terhadap kinerja UMKM di Kabupaten Magetan. Variabel sumber daya manusia tidak berpengaruh negatif terhadap kinerja UMKM di Kabupaten Magetan. Variabel operasional tidak berpengaruh positif terhadap kinerja UMKM di Kabupaten Magetan. Variabel pemasaran berpengaruh positif terhadap kinerja UMKM di Kabupaten Magetan. Serta variabel kebijakan pemerintah berpengaruh positif terhadap kinerja UMKM di Kabupaten Magetan. Berdasarkan penelitian ini penulis memberikan saran kepada pelaku UMKM untuk dapat meningkatkan hubungan interpersonal berupa pemberian motivasi kepada karyawan. Selain itu adanya komunikasi yang baik antara pemilik UMKM dengan karyawan merupakan hal yang penting. Bagi pemerintah atau dinas terkait diharapkan dapat memperbanyak informasi seputar strategi digitalisasi pemasaran untuk pengembangan dan peningkatan UMKM. Sehingga penyediaan informasi tersebut dapat diakses dengan mudah dan dapat diimplementasikan oleh pemilik UMKM. Selain itu pemerintah juga memiliki peran penting untuk meningkatkan promosi UMKM sehingga produk UMKM dapat bersaing di tingkat nasional. Bagi penelitian selanjutnya, penelitian ini diharapkan dapat dijadikan sebagai sumber rujukan untuk penelitian yang serupa dengan menambahkan variabel lain diluar penelitian ini.

 Kata Kunci : Perilaku Keuangan, Sumber Daya Manusia, Operasional, Pemasaran, Kebijaan Pemerintah, dan Kinerja UMKM.

Agus Suyanto, Financial Behavior, Human Resources, Operations, Marketing and Government Policy on the Performance of MSMEs in Magetan Regency (Case Study of MSMEs in Magetan Regency) Thesis, Magetan, Faculty of Economics and Business, 2024.

The main study in this research discusses the performance of MSMEs in Magetan Regency. This research aims to determine the influence of financial behavior, human resources, operations, marketing and government policies on the performance of MSMEs in Magetan Regency. The type of research used is quantitative research with an associative approach, with the subjects of this research being MSME actors in Magetan Regency. The population used was 147,991 MSMEs, the sample in this study was 135 MSMEs which were determined using multivariate techniques. The data collection technique uses a questionnaire with a total of 34 statements. The measurement scale in this study uses a Likert scale. The data analysis technique uses multiple linear regression analysis with the help of the SPSS 23 application. Based on the research results, it shows that financial behavior variables do not have a positive effect on the performance of MSMEs in Magetan Regency. Human resource variables do not have a negative effect on the performance of MSMEs in Magetan Regency. Operational variables do not have a positive effect on the performance of MSMEs in Magetan Regency. Marketing variables have a positive effect on the performance of MSMEs in Magetan Regency. And government policy variables have a positive effect on the performance of MSMEs in Magetan Regency. Based on this research, the author provides suggestions to MSME players to improve interpersonal relationships in the form of providing motivation to employees. Apart from that, good communication between MSME owners and employees is important. It is hoped that the government or related agencies will be able to increase information regarding marketing digitalization strategies for the development and improvement of MSMEs. So that providing this information can be accessed easily and can be implemented by MSME owners. Apart from that, the government also has an important role in increasing the promotion of MSMEs so that MSME products can compete at the level. For future research, it is hoped that this research can be used as a reference source for similar research by adding other variables outside this research.

Keywords: Financial Behavior, Human Resources, Operations, Marketing Government Policy, and MSME Performance.