Pengaruh Pelatihan Kerja Terhadap Kompetensi dan Kinerja di PT. BPR Rajekwesi Bojonegoro
The Effect of Job Training on Competency and Performance in PT. BPR Rajekwesi Bojonegoro
Pengaruh Pelatihan Kerja Terhadap Kompetensi dan Kinerja di
PT. BPR Rajekwesi Bojonegoro
Nama : Imam Safi’i
NIM : 21080574251
Program Studi : S1-Managemen
Jurusan : Managemen
Fakultas : Ekonomika dan Bisnis
NamaLembaga : Universitas Negeri Surabaya
Pembimbing : Dwiarko Nugrohoseno ,S.Psi.,MM
Penelitian ini bertujuan untuk menjelaskan pengaruh pelatihan kerja terhap Kompetensi dan kinerja karyawan di PT. BPR Rajekwesi, Jumlah populasi Penelitian ini adalah mencakup semua karyawan di PT. BPR Rajekwesi. Pengambilan sampel dengan menggunakan teknik random sampling, jumlah responden sebanyak 38 responden. Metode pengumpulan data yang digunakan adalah metode observasi, metode kuesioner dan metode literatur. Analisis data menggunakan uji hipotesis, regresi linier sederhana
Kata Kunci : Pelatihan Kerja, Kompetensi,Kinerja
Name : Imam Safi’i
Study Program : S1-Managemen
Major : Managemen
Faculty : Ekonomika dan Bisnis
Institution : Universitas Negeri Surabaya
Advisor : Dwiarko Nugrohoseno ,S.Psi.,MM
This study aims to explain the effect of job training on employee competence and performance at PT. BPR Rajekwesi, The total population of this study is to include all employees at PT. BPR Rajekwesi. Sampling using random sampling techniques, the number of respondents was 38 respondents. The data collection methods used are observation method, questionnaire method and literature method. Data analysis using hypothesis test, simple linear regression
Keywords : Job Training, Competency, Performance